Minä oppilaitosjohtaja (2 op)
Toteutuksen tunnus: 1T00HJ38-3001
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 07.10.2024 - 05.11.2024
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 06.11.2024 - 15.01.2025
- Toteutus on päättynyt.
- Laajuus
- 2 op
- Toteutustapa
- Lähiopetus
- Opetuskielet
- suomi
- Koulutus
- Täydennyskoulutus TAOK
- Opintojakso
- 1T00HJ38
Osaamistavoitteet (Opintojakso)
Valmennuksen tavoite on oppia ymmärtämään ja hyödyntämään moninaisuutta/erilaisuutta työyhteisössä, sekä lisätä esihenkilön ja johtoryhmän jäsenten valmiuksia itsensä ja moninaisuuden johtamiseen. Osallistuja saa myös hyviä työkaluja ja käytäntöjä itsensä ja moninaisuuden johtamiseen.
Sisältö (Opintojakso)
Teemoja:
• Erilaisuus työyhteisöä rikastavana ilmiönä
• Neljä erilaisuuden kerrostumaa, persoonallisuus, sisäiset tekijät, ulkoiset tekijät, organisaatiotekijät
• Myers-Briggs –persoonallisuusteoria
• Johdettavuustyypit
• Itsensä johtaminen
• Ikäjohtaminen
• Monikulttuurisen työyhteisön johtaminen
• Erilaisuusosaamisen ja –johtamisen tasot
• Näkökulmia erilaisuuden johtamiseen
• Erilaisuuden hyödyntäminen on välttämätöntä organisaation menestymiselle
• Monimuotoisuus haastaa johtamisen
• Helppo/haastava työtoveri
Arviointiasteikko
Hyväksytty/hylätty