Tulevaisuuden johtaminen (5op)

Osaamistavoitteet (Opintojakso)

Opintojaksolla perehdytään johtamisen uusiin trendeihin muuttuvassa yhteiskunnassa.

Opiskelija
- tunnistaa johtamisen akuutit asiat, esim. eettisyys
- tunnistaa tulevaisuuden johtamisen suunnat.

Sisältö (Opintojakso)

Mitä akuutteja asioita johtamisessa on tällä hetkellä, esim. eettisyys?
Mitä tulevia trendejä johtamiseen ennustetaan?
Mitä johtaminen on tulevaisuudessa?
Mikä on tulevaisuustutkimuksen anti johtamisessa, esim. heikot signaalit?

Esitietovaatimukset (Opintojakso)

2. vuoden opintojaksot tai vastaavat tiedot ja taidot.

Aika ja paikka

Opintojakso toteutetaan v. 2021 poikkeuksellisesti verkko-opintoina. Yhteiset verkkotapaamiset :
22.01.2021 13.30 - 16.00
25.02.2021 08.30 - 11.00
25.03.2021 12.00 - 14.00
22.04.2021 08.00 - 11.15
27.04.2021 16.30 - 19.00

Tenttien ja uusintatenttien ajankohdat

Opintojaksoon ei sisälly tenttiä. Suoritustavat käydään läpi ensimmäsessä verkkotapaamisessa.

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Tulevaisuuden johtamisen käsikirja; arviointiskaala 0 - 5.
Arviointikriteerit käydään yhdessä läpi ensimmäisellä lähikerralla.

Arviointiasteikko

0-5

Opiskelumuodot ja opetusmenetelmät

Valmentaminen; pienryhmätyöskentely, yksilötehtävät.

Oppimateriaalit

Ilmoitetaan myöhemmin.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

5 op tarkoittaa 135 h opiskelijan työtä.

Sisällön jaksotus

Opintojakso toteutetaan v. 2021 poikkeuksellisesti verkko-opintoina. Yhteiset verkkotapaamiset :
22.01.2021 13.30 - 16.00
25.02.2021 08.30 - 11.00
25.03.2021 12.00 - 14.00
22.04.2021 08.00 - 11.15
27.04.2021 16.30 - 19.00

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Ei valinnaisia suoritustapoja.

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

Työelämäyhteistyö harjoitustehtävien kautta.

Arviointikriteerit - hylätty (0) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija ei tunne riittävällä tasolla johtamisen ajankohtaisia trendejä eikä pysty nimeämään johtamisen ajankohtaisia asioita.

Arviointikriteerit - tyydyttävä (1-2) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija tunnistaa erilaisia johtamisen trendejä ja osaa pintapuolisesti arvioida niitä. Hän osaa nimetä joitakin johtamisen kehittämisen osa-alueita ja ajankohtaisia asioita.

Arviointikriteerit - hyvä (3-4) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija tuntee erilaisia johtamisen trendejä, pystyy arvioimaan niitä ja osaa yhdistää niitä johonkin ammatilliseen kontekstiin. Hän ymmärtää johtamisen kehittämisen tärkeyden, osaa etsiä erilaisia toimintatapoja ja pystyy kuvailemaan niiden eroja.

Arviointikriteerit - kiitettävä (5) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija tunnistaa laaja-alaisesti erilaisia johtamisen trendejä ja pystyy arvioimaan ja yhdistämään niitä omaan ammatilliseen kontekstiin. Hän ymmärtää johtamisen kehittämisen tärkeyden, osaa tietoisesti etsiä erilaisia toimintatapoja ja on avoin uusille ideoille ja trendeille.