Henkilöstö ja johtaminen (Kauppa & yrittäjyys-opinnot) (5 op)

Osaamistavoitteet (Opintojakso)

Opintojakson tavoitteena on
• Kyetä myymään itsensä kauppaan töihin
• Hallita kaupan turvallisuus- ja riskienhallinta
• Osata ottaa haltuun kaupan osaston työtiimi, aktiivista myynnin tekemistä painottaen
• Kyetä johtamaan kaupan osaston myyntiä

Sisältö (Opintojakso)

Kauppa työpaikkana
Kaupan työsuojelu
Toiminnan laatu
Kaupan töiden organisointi
Henkilöstöjohtamisen työvälineet

Aika ja paikka

Vapaa / kurssin voi suorittaa itselle sopivana ajankohtana verkossa.

Tenttien ja uusintatenttien ajankohdat

Opintojakson tentit suoritetaan samoin kuin tehtävät itselle sopivana ajankohtana opiskelualustalla.

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Yhteistyökurssi K-kauppiasliiton kanssa. Arviointimenetelmät on selostettu yksityiskohtaisesti virtuaalialustalla olevassa opinto-oppaassa.
Arviointi perustuu suoritettuihin tehtäviin ja tentteihin.

Arviointiasteikko

0-5

Opiskelumuodot ja opetusmenetelmät

Verkkokurssi. Kurssi on kokonaan verkossa, josta löytyvät tarvittavat materiaalit ja tehtävät. Opintoihin kuuluvat myös opiskelijan suorittamat tehtävät K-kaupoissa.

HUOM. Ilmoittaudu opintojaksolle Pakissa ja lähetä lisäksi sähköpostia pauliina.airaksinen-aminoff@tuni.fi , niin saat tunnukset verkkoalustalle.

Oppimateriaalit

Opetusmateriaali löytyy pääosin verkosta.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

5 op = noin 135 h opiskelijan työtä.

Sisällön jaksotus

Verkkokurssi, opiskelija voi jaksottaa ja aikatauluttaa tehtävät haluamallaan tavalla.

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Ei valinnaisia suoritustapoja.

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

Opintojakso toteutetaan yhteistyössä K-kauppiasliiton kanssa.

Kansainvälisyys

-

Lisätietoja opiskelijoille

Opintojakso kuuluu Kauppa & yrittäjyys kokonaisuuteen (15op) , joka koostuu kolmesta erillisestä opintojaksosta.
1. Kaupan toimintaympäristö ja kilpailukeinot (5op)
2. Osaston henkilöstön ja myynnin johtaminen (Henkilöstö ja johtaminen) (5op)
3. Tunnusluvut ja johtaminen (5op)
Opintojaksot täytyy suorittaa järjestyksessä ja seuraavan opintojakson voi aloittaa vasta kun edellinen opintojakso on hyväksytysti suoritettu.

Arviointikriteerit - hylätty (0) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija ei ole saavuttanut opintokokonaisuuden tavoitteita.

Arviointikriteerit - tyydyttävä (1-2) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija saavuttaa opintojakson vaatimukset perustasolla. Opiskelija ymmärtää opintojakson käsitteitä ja malleja sekä pystyy hahmottamaan niiden välisiä lainalaisuuksia.

Arviointikriteerit - hyvä (3-4) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija osaa hyödyntää opintojakson sisältöä hyvällä tasolla. Opiskelija osaa määritellä aihepiirin teemoja ja malleja sekä pystyy soveltamaan opittuja aihealueita käytännössä.

Arviointikriteerit - kiitettävä (5) (Ei käytössä, kts Opintojakson Arviointikriteerit ylempänä)

Opiskelija on sisäistänyt oppimansa ja pystyy soveltamaan aihealueen teemat laaja-alaisesti myös käytännössä. Opiskelija pystyy analysoimaan ja vahvasti soveltamaan opintojakson teemat.