Developing Social Services and Social Work Units (3 cr)
Code: 7S00CC69-3005
General information
- Enrolment period
- 02.07.2017 - 31.03.2018
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 01.08.2017 - 31.07.2018
- Implementation has ended.
- Credits
- 3 cr
- Mode of delivery
- Contact learning
- Unit
- Social Services
- Campus
- TAMK Main Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Degree programmes
- Degree Programme in Social Services
- Teachers
- Ulla-Maija Takkunen
- Toni Leander
- Toni Leander
- Hanna-Kaisa Korpikoski
- Person in charge
- Hanna-Kaisa Korpikoski
- Course
- 7S00CC69
Objectives (course unit)
Opiskelija
- osaa analysoida itseään ja sosionomina kehittäjänä, vaikuttajana, yhteistyön tekijänä ja elinikäisenä oppijana
- osaa reflektoida kriittisesti ammatillisia näkemyksiään sekä sosiaalialan ilmiöitä ja etiikkaa eri tasoilla ja toimia aktiivisesti niiden kehittämiseksi
- osaa arvioida omaa vastuullisuuttaan, itsenäisyyttään, joustavuuttaan ja avoimuuttaan sosiaalialan ammattilaisena.
- osaa analysoida ammatillisen kasvun prosessiaan kokonaisuutena sekä näkemystään, osaamistaan ja haasteitaan sosionomina nyt ja tulevaisuudessa.
Content (course unit)
- Tutkimuksellinen kehittäminen, rohkeus ja asenne, moniammatillinen ja -alainen verkosto- ja tiimityö
- Kriittinen ja emansipoiva reflektio, rohkeus ja asenne, kasvatusnäkemys
- Tasa-arvoisuuden, suvaitsevaisuuden ja osallisuuden edistäminen sekä huono-osaisuuden ja syrjäytymisen ehkäiseminen yksilö- yhteisö- ja yhteiskuntatasolla
- Vastuullinen, itsenäinen, joustava ja avoin asenne
- Ammatillisen kasvun prosessin kokoavan yhteenvedon esittäminen kaikkien opintojen valmistuttua 3. tai 4. lukuvuotena.
Assessment methods and criteria
Syksy: Vaikuttamistehtävä.
Kevät: Opiskelija esittää ennen valmistumistaan portfolion tutoropettajan kanssa sovittavassa loppukeskustelussa.
Assessment scale
Pass/Fail
Content scheduling
13.9. Syksyn aloitus. Vaikuttamistehtävän ideointi ryhmissä.
5.10. Vaikuttamistehtävän työstäminen.
16.11. Ryhmät suunnittelevat ja vastaavat kokoontumiskerran sisällöstä.
5.12. Ryhmät suunnittelevat ja vastaavat kokoontumiskerran sisällöstä.
***********************************************************************************
18.1. ip Ryhmätuotosten esittely 16so ryhmälle.
13.2. ip Sähköinen portfolio, alustus. Huhtikuun päätöskerran suunnittelu.
15.3. ip CV:n laatiminen, talentian luento valmistuville.
19.-20.4. Koko vuosikurssin ammatillisen kasvun päätös.