Projektitoiminta organisaatioiden toiminnan kehittämisessä ja muutosten toteuttamisessaLaajuus (5 op)
Tunnus: 7Y00FJ92
Laajuus
5 op
Osaamistavoitteet
Opiskelija
- osaa soveltaa projektinhallinnan käsitteitä projektin elinkaaren eri vaiheissa
- osaa toimia projektiryhmän asiantuntijajäsenenä sekä projektipäällikkönä
- tietää sidosryhmäyhteistyön merkityksen osana projektijohtamista
- osaa omassa roolissaan toimia organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä
- tietää ja tunnistaa projektitoiminnan mahdollisuudet muutosten toteuttamisessa
- tietää oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Sisältö
Projektinhallinta ja projektin elinkaari
Projektiorganisaatio ja sen johtaminen
Projektien suunnittelu ja ohjaus sekä muutoksenhallinta
Erilaiset toimintamallit projektien onnistuneeseen toteuttamiseen (perinteinen, ketterä, hybridi)
Organisaation projektikulttuurin kehittäminen
Projektimallit ja projektiportfolion hallinta osana organisaation johtamisjärjestelmää
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1-2)
Opiskelija
- osaa soveltaa projektinhallinnan käsitteitä projektin eri vaiheissa
- osaa toimia omassa roolissaan projektiryhmän jäsenenä
- tietää sidosryhmäyhteistyön merkityksen osana projektijohtamista
- suoriutuu omassa roolissaan organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä
- tunnistaa projektitoiminnan mahdollisuudet muutosten toteuttamisessa
- tietää oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Arviointikriteerit, hyvä (3-4)
Opiskelija
- osaa toimia vastuullisesti projektiryhmän asiantuntijajäsenenä sekä projektipäällikkönä.
- tietää sidosryhmäyhteistyön merkityksen ja osaa hyödyntää sitä osana projektijohtamista
- toimii aktiivisesti omassa roolissaan organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä
- hyödyntää projektitoiminnan mahdollisuuksia muutosten toteuttamisessa
- tietää ja osaa kuvata oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
Opiskelija
- osaa toimia vastuullisesti projektiryhmän asiantuntijajäsenenä sekä projektipäällikkönä kehittäen laajemmin koko organisaatiota ja sen projektikulttuuria
- osaa kehittää sidosryhmäyhteistyötä osana projektijohtamista ja –toimintaa
- toimii aktiivisesti organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä yhteisön ja oman alan vaatimukset ja tarpeet huomioon ottaen.
- hyödyntää strategialähtöisesti projektitoiminnan mahdollisuuksia muutosten tai uudistusten toteuttamisessa
- osaa analysoida ja perustella oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Ilmoittautumisaika
01.11.2022 - 19.02.2023
Ajoitus
01.01.2023 - 30.07.2023
Laajuus
5 op
TKI-osuus
2 op
Toteutustapa
Lähiopetus
Yksikkö
Terveysteknologia YAMK
Toimipiste
TAMK Pääkampus
Opetuskielet
- Suomi
Koulutus
- Hyvinvointiteknologian ylempi tutkinto-ohjelma (sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala)
- Hyvinvointiteknologian ylempi tutkinto-ohjelma (liiketalouden ala)
Opettaja
- Jussi Ylänen
- Lea Saarni
Vastuuhenkilö
Lea Saarni
Ryhmät
-
23YHLHyvinvointiteknologa 2023 tradenomi, ylempi amk
-
23YHSHyvinvointiteknologia 2023 sote, ylempi amk
Tavoitteet (OJ)
Opiskelija
- osaa soveltaa projektinhallinnan käsitteitä projektin elinkaaren eri vaiheissa
- osaa toimia projektiryhmän asiantuntijajäsenenä sekä projektipäällikkönä
- tietää sidosryhmäyhteistyön merkityksen osana projektijohtamista
- osaa omassa roolissaan toimia organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä
- tietää ja tunnistaa projektitoiminnan mahdollisuudet muutosten toteuttamisessa
- tietää oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Sisältö (OJ)
Projektinhallinta ja projektin elinkaari
Projektiorganisaatio ja sen johtaminen
Projektien suunnittelu ja ohjaus sekä muutoksenhallinta
Erilaiset toimintamallit projektien onnistuneeseen toteuttamiseen (perinteinen, ketterä, hybridi)
Organisaation projektikulttuurin kehittäminen
Projektimallit ja projektiportfolion hallinta osana organisaation johtamisjärjestelmää
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1-2) (OJ)
Opiskelija
- osaa soveltaa projektinhallinnan käsitteitä projektin eri vaiheissa
- osaa toimia omassa roolissaan projektiryhmän jäsenenä
- tietää sidosryhmäyhteistyön merkityksen osana projektijohtamista
- suoriutuu omassa roolissaan organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä
- tunnistaa projektitoiminnan mahdollisuudet muutosten toteuttamisessa
- tietää oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Arviointikriteerit, hyvä (3-4) (OJ)
Opiskelija
- osaa toimia vastuullisesti projektiryhmän asiantuntijajäsenenä sekä projektipäällikkönä.
- tietää sidosryhmäyhteistyön merkityksen ja osaa hyödyntää sitä osana projektijohtamista
- toimii aktiivisesti omassa roolissaan organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä
- hyödyntää projektitoiminnan mahdollisuuksia muutosten toteuttamisessa
- tietää ja osaa kuvata oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Arviointikriteerit, kiitettävä (5) (OJ)
Opiskelija
- osaa toimia vastuullisesti projektiryhmän asiantuntijajäsenenä sekä projektipäällikkönä kehittäen laajemmin koko organisaatiota ja sen projektikulttuuria
- osaa kehittää sidosryhmäyhteistyötä osana projektijohtamista ja –toimintaa
- toimii aktiivisesti organisaation projektitoiminnan ja -kulttuurin kehittämistyössä yhteisön ja oman alan vaatimukset ja tarpeet huomioon ottaen.
- hyödyntää strategialähtöisesti projektitoiminnan mahdollisuuksia muutosten tai uudistusten toteuttamisessa
- osaa analysoida ja perustella oman projektinsa merkityksen organisaation strategian toteuttamisessa ja uudistamisessa
Arviointiasteikko
0-5