Operation and Management in Laboratory (4 cr)
Code: 7B00CV05-3003
General information
- Enrolment period
- 01.11.2020 - 31.03.2021
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 07.01.2021 - 31.05.2021
- Implementation has ended.
- Credits
- 4 cr
- Local portion
- 1 cr
- Virtual portion
- 3 cr
- Mode of delivery
- Blended learning
- Unit
- Biomedical Laboratory Science
- Campus
- TAMK Main Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 0 - 36
- Degree programmes
- Degree Programme in Biomedical Laboratory Science
Objectives (course unit)
Student is able to
- know the administrative organisation and key decision making levels of primary health care, hospital districts, municipal public utilities, and limited companies
- know work-related laws, collective agreement contents, and other regulations
- identify the role of organisational nature, structure and culture in health care and clinical laboratory work
- know key concepts and meaning of quality and process management as well as the balanced scorecard in practical laboratory work
- know basics of the diverse sectors of personnel management
- know basics of laboratory economy
- do business like job application and CV
- know the diverse phases and channels of the search for work process and different recruitment ways
Content (course unit)
Student is able to
- know the new models for social and health care and the administrative organisation and key decision making levels of municipal public utilities, and limited companies
- know work-related laws, collective agreement contents, and other regulations
- identify the role of organisational nature, structure and culture in health care and clinical laboratory work
- know key concepts and meaning of quality and process management as well as the balanced scorecard in practical laboratory work
- know basics of the diverse sectors of personnel management
- know basics of laboratory economy
- do business like job application and CV
- know the diverse phases and channels of the search for work process and different recruitment ways
Evaluation methods and criteria
Aktiivinen osallistuminen verkko-työskentelyyn sekä opintojaksoon sisältyvien tehtävien hyväksytty tekeminen ja tentin hyväksytty suorittaminen.
Assessment scale
0-5
Teaching methods
Verkko-opinnot ja itsenäinen työskentely
Student workload
ks. ajankäytön suunnittelusta tarkemmin verkko-alustalta
Content scheduling
ks. sisällön jaksotuksesta tarkemmin verkko-alustalta
Completion alternatives
Ei valinnaisia suoritustapoja.
Practical training and working life cooperation
-
International connections
-
Further information
-
Assessment criteria - satisfactory (1-2) (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
- tietää perusterveydenhuollon, sairaanhoitopiirin- ja kunnallisen liikelaitoksen hallintorakenteen ja niiden keskeiset päätöksentekotasot
- tietää työhön liittyviä lakeja ja niiden keskeiset sisällöt sekä työehtosopimuksen sisällön
- tietää laatu- ja prosessijohtamisen keskeiset käsitteet
- tietää perustiedot henkilöstöhallinnosta ja taloushallinnosta
- osaa tehdä työhakemuksen ja CV:n
- tietää työnhakuprosessin eri vaiheet ja erilaiset työnhaun kanavat
Assessment criteria - good (3-4) (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
- tietää perusterveydenhuollon, sairaanhoitopiirin- ja kunnallisen liikelaitoksen hallintorakenteen ja niiden keskeiset päätöksentekotasot sekä osaa soveltaa tietoa niistä
- tietää ja osaa nimetä työhön liittyviä lakeja ja niiden keskeiset sisällöt sekä työehtosopimuksen sisällön sekä osaa soveltaa tietoa
- tietää laatu- ja prosessijohtamisen keskeiset käsitteet sekä osaa soveltaa niitä
- tietää perustiedot henkilöstöhallinnosta ja taloushallinnosta
- osaa tehdä työhakemuksen ja CV:n
- tietää työnhakuprosessin eri vaiheet ja erilaiset työnhaun kanavat
Assessment criteria - excellent (5) (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
- tietää perusterveydenhuollon, sairaanhoitopiirin- ja kunnallisen liikelaitoksen hallintorakenteen ja niiden keskeiset päätöksentekotasot sekä osaa soveltaa tietoa niistä
- tietää ja osaa nimetä työhön liittyviä lakeja laaja-alaisesti ja niiden keskeiset sisällöt sekä työehtosopimuksen sisällön sekä osaa soveltaa tietoa
- tietää laatu- ja prosessijohtamisen käsitteet laaja-alaisesti sekä osaa soveltaa niitä
- tietää laaja-alaisesti henkilöstöhallinnosta ja taloushallinnosta
- osaa tehdä työhakemuksen ja CV:n
- tietää työnhakuprosessin eri vaiheet ja erilaiset työnhaun kanavat