Digital Supervisor Coaching Application (5 cr)
Code: NY00HH49-3001
General information
- Enrolment period
- 26.04.2025 - 25.05.2025
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 26.05.2025 - 30.09.2025
- Implementation is running.
- Credits
- 5 cr
- Virtual portion
- 5 cr
- Mode of delivery
- Online learning
- Unit
- Social Services and Health Care
- Campus
- TAMK Main Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Teachers
- Merja Kanervisto-Jokinen
- Person in charge
- Merja Kanervisto-Jokinen
- Tags
- VIRTUAL
- Course
- NY00HH49
Objectives (course unit)
The Student:
• understands the Job Description of a Supervisor in the Social and Health Care Sector
• is able to reflect on their Own Competencies
• to act as a Supervisor, Leading Employees, Organizing Work, and Managing Customer Work
Content (course unit)
A Total of 39 Digital Learning Contents:
• on the Topics of Personnel Management,
• Self-Management,
• Coaching Leadership,
• Community Management
• Self-monitoring of Elderly Work
• Customer Orientation Management.
These are suitable for all students, depending on the field, although the focus is on social and health care.
• Each section takes about 15-30 minutes to complete.
A written assessment is given for each section at the end of the section.
Assessment criteria, pass/fail (course unit)
ADMITTED:
• The Student completes all 39 sections and provides written constructive feedback and assessment for each (=5 credits).
FAIL:
•The Student does not complete all sections and does not provide written constructive feedback and assessment of the learning content to the system.
Location and time
Itsenäinen verkkototeutus.
Exam schedules
Opintojaksosta ei ole erillistä tenttiä. Uusintamahdollisuus hylätyssä osassa.
Assessment methods and criteria
- Kaikki 39 osiota ja reflektiotehtävä tulee olla tehtynä hyväksytyssä suorituksessa.
Assessment scale
Pass/Fail
Teaching methods
Opiskelu toteutuu itsenäisesti verkko-osoitteessa, joka on opintojakson Moodlessa.
Student workload
Opintojakso on mahdollista suorittaa itsenäisesti verkossa ajalla 26.05.2025 - 30.09.2025.
Content scheduling
-Yhteensä 39 digitaalista oppisisältöä.
-Näistä 32 on henkilöstöjohtamisen, itsensä johtamisen, valmentavan johtamisen, työyhteisön johtamisen aiheista. Nämä sopivat kaikille esihenkilötyöstä kiinnostuneille
-Oppisisällöistä 8 kohdistuu vanhustyön johtamiseen. (Omavalvonta ja asiakaslähtöisyys).
-Yhden osion läpikäynti kestää noin 30 minuuttia.
- Osioiden lisäksi opiskelija tekee reflektiotehtävän, josta tarkemmat ohjeet opintojakson Moodlessa.
-Opiskelu toteutuu digitaalisena itseopiskeluna, mikä edellyttää osallistujalta itseohjautuvuutta ja oman ajankäytön hallintaa.
-Opiskeluaika on noin 4 kk.
Completion alternatives
Opintojaksolle ei ole valinnaisia toteutustapoja.
Further information
Opiskelu toteutuu verkko-osoitteessa, joka löytyy opintojakson Moodlesta.
Opiskelijat hyväksytän opintojaksolle ennen totetuksen alkamista 26.5.2025.
Opintojakson tiedot tarkentuvat ennen opintojakson alkua.