Skip to main content

Labour and Civil Servant Law (5 cr)

Code: 3H00DP50-3001

General information


Enrolment period
09.06.2021 - 31.08.2021
Registration for the implementation has ended.
Timing
03.09.2021 - 24.10.2021
Implementation has ended.
Credits
5 cr
Local portion
3 cr
Virtual portion
2 cr
Mode of delivery
Blended learning
Unit
Business Administration
Campus
TAMK Main Campus
Teaching languages
Finnish
Seats
15 - 40
Degree programmes
Degree Programme in Business Administration
Teachers
Hanna Laasanen
Person in charge
Hanna Laasanen
Course
3H00DP50

Objectives (course unit)

After completing the course the students know the basics of legislation on employment and civil servants.

The students
- understand the main concepts and principles of labour and official law
- are able to locate and evaluate information from sources of employment law
- are able to analyze and solve related legal problems.

Content (course unit)

What are
- employers’, employees’ and officials’ rights, liabilities and duties?
- collective agreements?
- key provisions considering employee participation?
- key provisions considering labour protection?
- how does the employment and service relationship begin and how it will be terminat-ed?

Assessment criteria, satisfactory (1-2) (course unit)

The student has reached the course objectives sufficiently. They know the basics of key concepts, principles and rules of this area of law and are able to apply them to factual situa-tions sufficiently.

Assessment criteria, good (3-4) (course unit)

The student has reached the course objectives well, although their skills and competences are somewhat in need of further development. They know the main concepts, principles and rules of this area of law widely and is able to apply them to factual situations using reasoned analysis.

Assessment criteria, excellent (5) (course unit)

The student has reached the course objectives excellently. They have mastered the main concepts, principles and rules of labour and civil servant law and are able to apply them to complicated factual situations using reasoned analysis.

Location and time

Työoikeuden osuuden Zoom-tapaamiset:
03.09. klo 9-10, aloitus- ja infokerta
17.09. klo 8-11
01.10. klo 8-11
15.10. klo 8-11

Virkamiesoikeuden luennot yliopistolla (etä):
14.10. klo 9-12
21.10. klo 9-12

Exam schedules

Työoikeuden tentti (ajankohta tarkentuu myöhemmin)
Virkamiesoikeuden tentti yliopistolla (ajankohta tarkentuu myöhemmin)

Evaluation methods and criteria

Työoikeus:
Ennakkotehtävistä valitaan arvioitavaksi satunnaisesti yksi tehtävä, jonka vaikutus arvosanaan 50 %
Verkkotentti, jonka vaikutus arvosanaan 50 %

Virkamiesoikeus:
Arvosana määräytyy tentin perusteella.

Kurssin kokonaisarvosana määräytyy painoarvoilla:
Työoikeus 60 %
Virkamiesoikeus 40 %

Assessment scale

0-5

Teaching methods

Luennot
Harjoitukset
Analysointitehtävä
Itsenäinen opiskelu

Learning materials

Työoikeus:
Kairinen - Koskinen - Nieminen - Ullakonoja - Valkonen: Työoikeus, juridiikka.
Äimälä - Åström - Nyysslä: Työoikeus, yritys
Kirjat löytyy sähköisessä muodossa Alma Talentin Verkkokirjahyllystä, jonne pääsy kirjaston kautta.

Eduhouse a+ -palvelun luentotallenteet

Tehtäviä tehdessä suositeltavaa hyödyntää myös muita Alma Talentin Verkkokirjahyllyn työoikeutta käsitteleviä teoksia sekä KauppakamariTiedon Ammattikirjaston työoikeuden teoksia.

Virkamiesoikeus: Koskinen – Kulla: Virkamiesoikeuden perusteet (Alma Talent 2016 tai uudempi), luvut I-VI, VII:1,3, IX. Kirja löytyy sähköisessä muodossa Alma Talentin verkkokirjahyllystä, jonne pääsy kirjaston Andor-tietokannan kautta.

Student workload

5 op = 135 h opiskelijan työtä

Content scheduling

Työoikeuden osuuden Zoom-tapaamiset ja niihin liittyvät etukäteistehtävät:
03.09. klo 9-10, aloitus- ja infokerta
17.09. klo 8-11
01.10. klo 8-11
15.10. klo 8-11

Virkamiesoikeuden luennot yliopistolla (etä):
14.10. klo 9-12
21.10. klo 9-12

Go back to top of page