Supervised Clinical Training, Perioperative Nursing (3 cr)
Code: 7E00CL26-3002
General information
- Enrolment period
- 12.01.2018 - 23.04.2018
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 16.04.2018 - 30.05.2018
- Implementation has ended.
- Credits
- 3 cr
- Local portion
- 3 cr
- Mode of delivery
- Contact learning
- Unit
- Emergency Care, Midwifery, Public Health Nursing
- Campus
- TAMK Main Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 28 - 30
- Degree programmes
- Degree Programme in Emergency Care
Objectives (course unit)
The student
-develops and improves his/her clinical competence
-is able to carry out safe pharmacotherapy under supervision
-is trained in patient observation, and related decision making
-shows responsibility and acts according to ethical principles, respecting patients' cultural background
-is aware of the significance of health promotion in patient care
-is trained in diverse methods of patient education
-is able to make decisions in different phases of the nursing process
-is able to work as a team member and is trained in interdisciplinary collaboration
Content (course unit)
Supervised clinical training in perioperative clinical nursing 2 weeks, 3 cr
Prerequisites (course unit)
Osallistuminen sisätauti-kirurginen ja perioperatiivinen hoitotyö opintojaksoon ja perioperatiivisen hoitotyön orientoivan harjoittelun suorittaminen.
Location and time
Orientaatio (pakollinen läsnäolo) 15.2.2018 klo 12.30
Reflektio (pakollinen läsnäolo) ajankohta sovitaan orientaatiossa.
Evaluation methods and criteria
ARVIOINTI:
Ohjatun harjoittelun loppuvaiheessa opiskelija laatii kirjallisen itsearvioinnin ja ohjaaja antaa kirjallisen palautteen opiskelijan edistymisestä. Sovittuna aikana pidetyssä loppuarviointi-keskustelussa opiskelija ja ohjaaja käyvät loppuarviointikeskustelun. Loppuarviointi lähetetään opettajalle sähköpostitse (lomake).
Arviointikeskusteluissa hyödynnetään valtakunnallisia sairaanhoitajan ammatillisia osaamiskuvauksia sekä osaamisen arvioinnin kriteerejä. Opiskelijan kehittyminen tapahtuu yksilöllisesti asenteellisista valmiuksista kohti taidollisia valmiuksia. Tällä jaksolla korostuu vastuullisuus, motivoituneisuus, käden taidot, aseptinen toiminta ja potilaan tarkkailu.
Ohjaaja allekirjoittaa työvuorolomakkeen harjoittelun päätyttyä. Opiskelija palauttaa täytetyn arviointilomakkeen (itsearviointi, ohjaajan arviointi ja allekirjoitukset, toteutuneet työvuorot) välittömästi jakson päätyttyä ohjaavalle opettajalle. Opettaja tapaa opiskelijaryhmän loppureflektiossa koululla. Loppureflektion käytännöistä keskustellaan orientaatiossa.
Assessment scale
Pass/Fail
Teaching methods
Opintojakson osaamistavoitteet
Opiskelija
- kehittää ja parantaa kliinistä osaamistaan
- osaa toteuttaa ohjattuna turvallisesti potilaan lääkehoitoa
- harjaantuu potilaan tilan tarkkailussa ja siihen liittyvässä päätöksenteossa
- toimii vastuullisesti ja eettisten periaatteiden mukaisesti huomioiden potilaiden kulttuuriset lähtökohdat
- osaa ottaa huomioon terveyden edistämisen näkökulman potilaan hoidossa
- harjaantuu käyttämään erilaisia ohjausmenetelmiä hoitotyössä
- harjaantuu päätöksenteossa hoitoprosessin eri vaiheissa
- osaa toimia työryhmän jäsenenä ja harjaantuu moniammatilliseen yhteistyöhön
TAVOITTEET:
Opiskelija keskustelee opiskelunsa tavoitteista ohjaajansa kanssa heti ohjatun harjoittelun alussa käyttäen hyödyksi arviointilomakkeen valmiita tavoitteita. Tavoitteet täsmennetään opiskelijan omien tavoitteiden sekä harjoittelupaikan suhteen. Opiskelija tarkastelee tavoitteiden saavuttamista säännöllisin väliajoin. Tavoitekeskustelu on ohjaajan ja opiskelijan yhteistyön lähtökohta. Ohjaajan kanssa keskustellut tavoitteet lähetetään ohjaavalle opettajalle sähköpostiin ensimmäisen harjoitteluviikon keskiviikkoon mennessä. Sähköposti laitetaan kopiona myös omalle ohjaajalle/ohjaajille. Opiskelija kantaa vastuun harjoittelujakson tavoitteiden mukaisesta etenemisestä.
Perioperatiivisen hoitotyön ohjatun harjoittelun tavoitteet ovat arviointilomakkeella.
Student workload
Opiskelijan työaika on 40t/viikko. Harjoittelujakson pituus on 10 arkipäivää. Yhteensä opiskelijan työaika 10 päivän käytännön harjoittelussa on 80 t.
Työtunnit perustuvat opintopisteisiin. Harjoittelu 3 op = 3x27h= 81, harjoittelun info = 1h, 81h-1h= 80 h. Harjoittelun reflektion (1,5h) voi vähentää osastolla tehtävästä tuntimäärästä.
Harjoitteluun ei sisälly kirjallista tehtävää.
Content scheduling
Perioperatiivinen harjoittelu 2 viikkoa 3 op
Osallistuminen perioperatiivinen hoitotyö opintojaksoon ja perioperatiivisen hoitotyön orientoivan harjoittelun suorittaminen edeltävästi.
Practical training and working life cooperation
AMMATILLINEN KÄYTTÄYTYMINEN JA TOIMINTA:
Työaikojen noudattaminen on osa opiskelua ja vastuullisuutta. Tunnit tehdään täytenä ja työvuorot kirjataan arviointilomakkeen takasivulle. Poistumisesta ilmoitetaan ohjaajalle / tiimille. Sairastumisesta ilmoitetaan välittömästi harjoittelupaikkaan ja omalle ohjaajalle sekä ohjaavalle opettajalle. Kaikki työvuorojen muutokset kirjataan kuulakärkikynällä/koneella (sekä henkilökohtaiseen työvuorotaulukkoon että osaston seinällä olevaan työvuorotaulukkoon). Kun opiskelijalla on aikaa, hän tutustuu oma-aloitteisesti eri asioihin (laitteet ja niiden huolto, osaston sisäinen välinehuolto, ohjekansiot, hoito-ohjeet ym.).
Further information
Perioperatiivisen hoitotyön harjoittelu koostuu sekä anestesia- että leikkaushoitotyön puolen harjoittelusta (huomioiden harjoittelupaikka).
Assessment criteria - pass/fail (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
Hyväksytty:
- osaa tunnistaa ja määritellä perioperatiiviseen hoitotyöhön liittyvän käsitteistön, tunnistaa itsessään tiedon puutteita ja etsii aktiivisesti tietoa
- osaa tarkkailla ja hoitaa leikkauspotilaan peruselintoimintoja ohjattuna
- osallistuu potilaan ohjaukseen intraoperatiivisessa vaiheessa
- hahmottaa potilaan hoitopolun intraoperatiivisessa vaiheessa
- tietää aseptiikan merkityksen leikkaussalitoiminnassa ja pientoimenpiteissä ja toimii aseptisesti leikkausalisairaanhoitajan eri rooleissa
- pyrkii edistämään potilaan terveyttä ja hyvinvointia
- osaa toteuttaa lääke- ja nestehoitoa turvallisesti ohjattuna
- kohtaa potilaan/ työyhteisön jäsenet asiallisesti ja kunnioittavasti ja kykenee ammatilliseen vuorovaikutukseen tiimin jäsenenä
- noudattaa salassapitovelvoitetta ja tietosuojaohjeistusta
- toimii vastuullisesti tunnistaen osaamisensa rajat
- osaa toimia potilasturvallisuutta noudattaen
- noudattaa omassa toiminnassaan sovittuja ohjatun harjoittelun pelisääntöjä
- tarkastelee ja arvioi omaa toimintaansa realistisesti sekä osaa antaa ja vastaanottaa palautetta
Hylätty:
-Opiskelija ei ole osallistunut harjoittelujakson orientaatioon
-Opiskelija ei ole osallistunut harjoittelujaksoon liittyvään loppureflektioon
-perioperatiivisen hoitotyön perustiedoissa on selviä puutteita, tietojen etsiminen ja hyödyntäminen on puutteellista ja väärinymmärryksiä teoriatiedoissa esiintyy vielä ohjauskeskusteluiden jälkeenkin
-ei osaa valmistella potilasta ohjattuna leikkaus- ja anestesiahoitotyötä varten
-ei osaa tarkkailla ja hoitaa leikkauspotilaan peruselintoimintoja ja vointia ohjattuna
-ei suoriudu keskeisistä leikkaussalisairaanhoitajilta vaadittavilta leikkauspotilaan hoitotyön toiminnoista ohjattuna
-ei hallitse infektioiden torjunnan periaatteita leikkaussalitoiminnassa ja pientoimenpiteissä, aseptinen toiminta pettää
-ei hahmota potilaan hoitopolkua intraoperatiivisessa vaiheessa
-ei tunnista osaamisensa rajoja
-vaarantaa toiminnallaan potilasturvallisuuden
-tekee virheitä potilaan lääkehoidossa ohjauksesta huolimatta
-ymmärrys ammatillisesta kohtaamisesta puuttuu: kohtelee potilasta/ työyhteisön jäseniä epäasiallisesti ja epäkunnioittavasti eikä kykene ammatilliseen vuorovaikutukseen potilaan/työyhteisön jäsenien kanssa
- opiskelijan tiimityöskentelytaidot ovat puutteelliset
-ei osoita kiinnostusta potilaan ohjaukseen, vetäytyy ohjaustilanteista
-rikkoo salassapitovelvollisuutta tai potilaan tietosuojan
-jättää noudattamatta sovittuja ohjatun harjoittelun pelisääntöjä (ei ota vastuuta omasta oppimisestaan; tavoitteet puuttuvat, ei noudata työaikoja, ei ilmoita poissaoloistaan, jakson tuntimäärä ei täyty.)
-arvioi omaa osaamistaan epärealistisesti eikä pysty vastaanottamaan palautetta