Supervised Clinical Training; outpatient health care / home care (6 cr)
Code: 7K00CD11-3012
General information
- Enrolment period
- 06.02.2016 - 24.04.2016
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 07.03.2016 - 31.05.2016
- Implementation has ended.
- Credits
- 6 cr
- Local portion
- 6 cr
- Mode of delivery
- Contact learning
- Unit
- Nursing
- Campus
- TAMK Main Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Degree programmes
- Degree Programme in Nursing and Health Care, Nursing
Objectives (course unit)
The student
-is able to act appropriately to ensure patient safety as a member of the team;
-is able to perform personalised health check-ups and screenings;
-is able to implement assessment methods of need for care;
-is able to use empowering methods in lifestyle guidance;
-knows the service system of primary health care and is able to guide clients in it;
-is able to assess the need for care, and plan, implement and evaluate nursing of people in different life situations and from different cultures in primary health care;
-is able to guide clients in self-care and choices of lifestyle with an empowering approach.
Content (course unit)
Clinical training in outpatient health care / home care 4 weeks, 6 cr
Prerequisites (course unit)
osallistuminen gerontologisen hoitotyön ja hoitotyö avoterveydenhuollossa opintojaksoille
Exam schedules
-
Evaluation methods and criteria
Ohjattu harjoittelu, avoterveydenhuolto /kotisairaanhoito, suoritetaan vaihtoehtoisesti 6op/4vk/ 162h joko sairaanhoitajan vastaanotolla/aikuisneuvonnassa terveyskeskuksessa tai kotisairaanhoidossa sisältäen harjoittelun orientaatiotunnin, reflektiotunnin ja tehtävien tekemisen.
Osallistuminen ohjattuun harjoitteluun määrätyn tuntimäärän mukaisesti (153h) ja tehtävien tekeminen ohjeiden mukaan. Arviointi asteikolla hyväksytty / hylätty.
Harjoittelun orientaatiotunti ti 26.4.16 klo 8.30 – 9.15 sisältyy harjoittelun tuntimäärään ja edellyttävät pakollista läsnäoloa.
Assessment scale
Pass/Fail
Teaching methods
-
Learning materials
Opetusmateriaali
Opettajan osoittama materiaali, harjoittelupaikkojen perehtymismateriaali, Ohjatun harjoittelun perehtymiskäsikirja Tabulassa.
Student workload
6op = 162h opiskelijan työtä. Sisältäen käytännön työn tekemisen harjoittelupaikassa, orientaatiotunnin ja harjoitteluun liittyvät kirjalliset tehtävät.
Harjoittelupaikassa tehtäväksi tuntimäärä on 153h (38h15min x4),
orientaatioon, tehtäviin ja reflektiokeskusteluun on varattu 9h.
Content scheduling
-
Completion alternatives
-
Practical training and working life cooperation
Ohjattu harjoittelu joko sairaanhoitajan vastaanotolla/aikuisneuvonnassa terveyskeskuksessa tai kotisairaanhoidossa.
International connections
Voidaan suorittaa kv – vaihdossa.
Further information
Esitietovaatimukset:
- Alkuvaiheen opinnoista vähintään 50 op suoritettuna, sisältäen Lääkehoito ja lääkelaskut.
- Perusharjoittelu(7K00BC59) tai vastaavat tiedot suoritettuna.
- Keskivaiheen opinnoista vähintään osallistuminen Gerontologinen hoitotyö ja Hoitotyö avo-terveydenhuollossa – opintojaksoihin sekä osallistuminen Orientoivaan harjoitteluun, avoter-veydenhuolto, ennen harjoittelua.
Assessment criteria - fail (0) (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
Hylätyn kriteerit
•ei kykene ohjatusti työskentelemään avoterveydenhuollon vastaanottotyös-sä/kotisairaanhoidossa, eikä hahmota palvelurakennetta.
•avoterveydenhuollon/gerontologisen hoitotyön perustiedoissa on selviä puutteita, tieto-jen etsiminen ja hyödyntäminen on puutteellista ja väärinymmärryksiä teoriatiedoissa esiintyy vielä ohjauskeskusteluiden jälkeenkin
•ei kykene ohjatusti asiakaslähtöiseen asiakkaan hoidon tarpeen arviointiin, hoitoon ja ohjaukseen avoterveydenhuollon vastaanottotyössä/kotisairaanhoidossa
•ei osaa arvioida asiakkaan kotona selviytymistä ja toimintakykyä eikä pysty toteutta-maan tarpeen mukaista hoitotyötä kotona
•Ei osaa rokottaa turvallisesti, tekee virheitä potilaan lääkehoidossa ohjauksesta huo-limatta, ei ole täyttänyt lääkehoidon passia.
•ei tunnista osaamisensa rajoja, vaarantaa toiminnallaan potilasturvallisuuden
•ymmärrys ammatillisesta kohtaamisesta puuttuu: kohtelee avoterveydenhuollon vas-taanottotyön/ kotisairaanhoidon asiakasta ja työyhteisön jäseniä epäasiallisesti ja epäkunnioittavasti eikä kykene ammatilliseen vuorovaikutukseen asiak-kaan/työyhteisön jäsenien kanssa
•rikkoo salassapitovelvollisuutta tai potilaan tietosuojan
•jättää noudattamatta sovittuja ohjatun harjoittelun pelisääntöjä (esim. ei ota vastuuta omasta oppimisestaan; tavoitteet puuttuvat, ei noudata työaikoja, ei ilmoita poissa-oloistaan, jakson tuntimäärä ei täyty.)
•arvioi omaa osaamistaan epärealistisesti eikä pysty vastaanottamaan palautetta
Assessment criteria - pass/fail (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
Hylätyn kriteerit
•ei kykene ohjatusti työskentelemään avoterveydenhuollon vastaanottotyös-sä/kotisairaanhoidossa, eikä hahmota palvelurakennetta.
•avoterveydenhuollon/gerontologisen hoitotyön perustiedoissa on selviä puutteita, tieto-jen etsiminen ja hyödyntäminen on puutteellista ja väärinymmärryksiä teoriatiedoissa esiintyy vielä ohjauskeskusteluiden jälkeenkin
•ei kykene ohjatusti asiakaslähtöiseen asiakkaan hoidon tarpeen arviointiin, hoitoon ja ohjaukseen avoterveydenhuollon vastaanottotyössä/kotisairaanhoidossa
•ei osaa arvioida asiakkaan kotona selviytymistä ja toimintakykyä eikä pysty toteutta-maan tarpeen mukaista hoitotyötä kotona
•Ei osaa rokottaa turvallisesti, tekee virheitä potilaan lääkehoidossa ohjauksesta huo-limatta, ei ole täyttänyt lääkehoidon passia.
•ei tunnista osaamisensa rajoja, vaarantaa toiminnallaan potilasturvallisuuden
•ymmärrys ammatillisesta kohtaamisesta puuttuu: kohtelee avoterveydenhuollon vas-taanottotyön/ kotisairaanhoidon asiakasta ja työyhteisön jäseniä epäasiallisesti ja epäkunnioittavasti eikä kykene ammatilliseen vuorovaikutukseen asiak-kaan/työyhteisön jäsenien kanssa
•rikkoo salassapitovelvollisuutta tai potilaan tietosuojan
•jättää noudattamatta sovittuja ohjatun harjoittelun pelisääntöjä (esim. ei ota vastuuta omasta oppimisestaan; tavoitteet puuttuvat, ei noudata työaikoja, ei ilmoita poissa-oloistaan, jakson tuntimäärä ei täyty.)
•arvioi omaa osaamistaan epärealistisesti eikä pysty vastaanottamaan palautetta