Organization and Management (5 cr)
Code: 7H00CO00-3001
General information
- Enrolment period
- 02.07.2015 - 19.11.2015
- Registration for the implementation has ended.
- Timing
- 26.11.2015 - 15.12.2015
- Implementation has ended.
- Credits
- 5 cr
- Virtual portion
- 2 cr
- RDI portion
- 2 cr
- Mode of delivery
- Blended learning
- Unit
- Emergency Care, Midwifery, Public Health Nursing
- Campus
- TAMK Main Campus
- Teaching languages
- Finnish
- Seats
- 24 - 30
- Degree programmes
- Master's Degree Programme in Management of Health Care and Social Services
Objectives (course unit)
Students
•Know the main concepts and research areas of administration, management and leadership
•Know the theory of organizations, management and leadership
•Know the dicision-making process of the municipal government
Content (course unit)
•The main concepts and research areas of administration, management and leadership
•The theories of organizations, management and leadership
•The decision-making process of the municipal government and the operational and administrative rules
Exam schedules
15.12.15 tentti 4 h kirjasta: Harisalo R. Organisaatioteoriat. Tampereen yliopistopaino Oy. 2008
Assessment methods and criteria
Ennakkotehtävä, Hallinnon tutkimuksen päiville osallistuminen (2 pv), ennakkotehtävä, mistä seminaariesitys, tentti.
Assessment scale
0-5
Teaching methods
Kirjalliset tehtävät, suullinen esitys, tentti.
Learning materials
Harisalo R. Organisaatioteoriat. Tampereen yliopistopaino Oy. 2008
Juuti P. (toim.) Johtaminen eilen, tänään, huomenna. Otava 2006.
Juuti P. Muutospuhe. PS - Kustannus. Aavaranta-sarja. 2005.
Järvinen P. Ammattina esimies. Talentum. 2005.
Kauppinen T. J. Arvojohtaminen. Otava. 2001.
Launis K. (et.) Muutospajaohjaajan opas. Työministeriö, 2010
Rissanen S. & Lammintakanen J. (toim.): Sosiaali- ja terveysjohtaminen, WSOY 2011.
Ryynänen O-P. & Myllykangas M. Terveydenhuollon etiikka. Tammi. 2000.
Räikkä J. & Wennberg. M. (toim.) Mitä on valta? Oy UNIpress Ab. 2000.
Salminen A. Julkisen toiminnan johtaminen: hallintotieteen perusteet. Edita. 2004.
Schein E. H. Organisaatiokulttuuri ja johtaminen. Weilin- Göös. 1987.
Sydänmaanlakka P. Älykäs johtajuus. Talentum. 2004.
Sydänmaanlakka P. Älykäs organisaatio. Talentum. 2000.
Tuominen K. & Laamanen, K. Muutoksen johtaminen. 2003.
Vartola J. Näkökulmia byrokratiaan. Tampereen yliopistopaino. 2004.
Virtanen P. & Stenvall, J. Julkinen johtaminen. Tietosanoma. 2010.
Vuori J. (toim.) Terveyden johtaminen. Terveyshallintotiede terveydenhuollon organisaatioissa. WSOY. 2004.
Student workload
Hallinnon tutkimuksen päivät 16 h, seminaari 4 h, tentti 4 h, itsenäinen ja tiimissä tapahtuva työskentely 111 h.
Content scheduling
26-27.11.15 Hallinnon tutkimuksen päivät, Tampereen yliopisto
15.12.15 seminaari 4 h
15.12.15 tentti 4 h
Further information
Hallinnon tutkimuksen päiville on sähköinen ilmoittautuminen päivien nettisivujen kautta. Opiskelijoille ilmainen. Huomatkaa ilmoittautumisen dedline-päivä.
Assessment criteria - satisfactory (1-2) (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
Hallitsee ko. teema-alueen peruskäsitteet ja -tiedot.
Assessment criteria - good (3-4) (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
Osaa analysoida ja esittää perusteltuja kriittisiä näkemyksiä aihealueesta ja soveltaa teoreettista tietoa käytäntöön.
Assessment criteria - excellent (5) (Not in use, Look at the Assessment criteria above)
Osoittaa kykyä syvälliseen analysoivaan ja tutkivaan otteeseen sekä innovatiivisuutta ja luovuutta tiedon jäsentämisestä ja tulkinnassa; esittää perusteltuja, kriittisiä näkemyksiä ja osaa problematisoida johtamisen käytäntöjä sekä kykenee soveltamaan johtamismalleja perustellusti ja osoittaa oivalluskykyä.